Наш Партнер - Компания занимается производством протезов рук и ног для взрослых и детей. Помогает людям обрести новые возможности для счастливой жизни. Отличаясь бережным подходом к пациентам, Компания создает принципиально новый подход к протезированию. Мы ищем опытного офис менеджера, который разделит наши ценности.

Чем предстоит заниматься?

1. Ведение делопроизводства. Учет, отправка и получение входящей/исходящей документации, архивов и реестров документов.
2. Поиск информации, подготовка писем, документов и материалов, необходимых для работы руководителей.
3. Взаимодействие с бухгалтерии и смежными подразделениями по отчетным документам.
4. Работа с курьерскими службами, такси и Почтой России.
5. Формирование и заведение счетов в систему учета в зоне своей ответственности.
6. Выполнение прочих поручений руководства в рабочих рамках.

Что мы ожидаем?

1. Высшее образование.
2. Опыт в документообороте от 5 лет.
3. Сильные коммуникативные навыки.
4. Эмоциональная устойчивость.
5. Инициативность, ответственность, самоорганизованность, быстрый поиск ращений.
6. Быстрый поиск решений и инициативность.
7. Умение систематизировать информацию.

Мы предлагаем

1. Работа в надежной и современной компании, успешно зарекомендовавшей себя на рынке.
2. Полностью «белый» оклад от 80 000 руб. и официальное оформление по ТК РФ.
3. Современный и комфортный офис в 5-ти минутах ходьбы от м. Чкаловская.
4. Корпоративный спорт и мобильная связь.
5. График работы 5/2 в офисе 9:00-18:00/10:00-19:00.

 Мы будем рады приветствовать Вас в надежной, стремительно развивающейся компании!

Наш партнер - крупнейший холдинг, лидер рынка, специализирующийся на производстве, проектировании и строительстве в гражданском и промышленном секторах, приглашает к себе в команду Ведущего инженера по снабжению.

Наши ожидания:

1. Высшее образование.
2. Опыт работы в крупной строительной организации на схожей должности от 5 лет.
3. Знание рынка строительных материалов и оборудования.
4. Высокие навыки ведения переговоров и умение находить оптимальные решения.
5. Знание законодательства и нормативных актов, регулирующих процесс снабжения.
6. Опыт успешной работы с тендерами.
7. Опытный пользователь MS Ecxel, Word, 1С.

Чем предстоит заниматься:

1. Поддерживать долгосрочные отношения с подрядчиками.
2. Анализировать рынок поставщиков, выбирать оптимальных предложений и заключение договоров.
3. Контролировать качество поставляемых материалов и оборудования.
4. Оптимизировать затраты на снабжение и управлять бюджетом.
5. Вести переговоры с поставщиками и согласовывать условия сотрудничества.

Что мы готовы предложить нашему кандидату:

1. Работа в имиджевой, стабильной компании - лидер отрасли на настоящее время.
2. «Белый» оклад от 350 000руб (на руки) + премии.
3. Официальное оформление с первого рабочего дня.
4. Современный офис около метро Водный стадион, воплощающий идеи и разработки компании.
5. График работы: пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 18:00.
6. Корпоративное обучение.

Наш партнер, один из крупнейших застройщиков России, с многолетней репутацией надежного работодателя, имеющего несколько заводов по России, приглашает к себе в команду Заместителя начальника ОЗИО (отдел земельно-имущественных отношений).

Чем предстоит заниматься:

• Анализ проектов ППТ и ПМТ для последующего фирмирования и оформления ЗУ перспективной застройки;
• Контроль за формированием ЗУ (раздел, объединение, перераспределение, изменение категории и вида разрешенного использования);
• Контроль за подготовкой материалов для кадастрового учета ЗУ;
• Взаимодействие с ДГИ, земельными комитетами муниципальных образований при оформлении ЗУ;
• Взаимодействие с Росреестром при оформлении ЗУ;
• Анализ входящих предложений о преобретении ЗУ и подготовка предложений последующего оформления прав;
• Исполнение и соблюдение сроков поручений руководителя;
• Постановка задач и контроль исполения обязанностей специалистов ОЗИО;
• Участие в совещаниях, взаимодействие со смежными отделами и управлениями.

Какого именно Руководителя службы технического заказчика мы ищем:

• Высшее профессиональное образование;
• Опыт работы на аналогичной позиции от 7 лет (без учета декретов);
• Опыт выполнения кадастровых и землеустроительных работ;
• Опыт взаимодействия с Росреестром, ДГИ и земельными комитетами муниципальных образований;
• Глубокое знание земельного законадательства;
• Знание программ: Adobe InDesign, Mapinfo, AutoCAD Map 3D, SASPlanet;
• Ответственность и нацеленность на конечный результат, умение работать в команде, стрессоустойчивость, пунктуальность, коммуникабельность, обучаемость, соблюдение субординации, трудолюбие, дисциплина.

Что предлагает Компания:

• Работа в крупной компании, лидере своей отрасли;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Режим работы стандартный с 9.00 до 18.00;
• Конкурентная заработная плата от 250 тыс. рублей на руки;
• Место работы: г. Москва.

Наш партнер, один из крупнейших застройщиков России, с многолетней репутацией надежного работодателя, имеющего несколько заводов по России, приглашает к себе в команду Главного специалиста ОЗИО (оформление градостроительной документации)

Чем предстоит заниматься:

• Участие в составлении проектов решения ГЗК о разработке ППТ, ПМТ.
• Участие в подготовке и согласовании ТЗ и договоров на разработку ППТ, ПМТ.
• Предпроектная проработка новых строительных площадок. В том числе посадка зданий с
  учетом инсоляции и окружающей застройки, санитарно-защитных зон и др. ограничений, с
  четом максимально разрешенной плотности и высотности застройки , расчет ТЭП
  (необходимое кол-во школ, ДОУ и необходимая для них территория).
• Контроль утверждения, выпуска ППМ об утверждении ППТ, распоряжения ДГИ об
  утверждении ПМТ.
• Подача заявки на внесение изменений в ПЗЗ
• Участие в составлении проектов решения ГЗК о внесении изменений в ПЗЗ.
• Контроль согласования, утверждения, выпуска ППМ о внесении изменений в ПЗЗ.
• Контроль за разработкой, согласованием материалов ППТ, ПМТ.
• Подготовка материалов градостроительного потенциала территории для принятия решения
  о разработке ППТ, ПМТ.
• Подготовка материалов градостроительного потенциала территории для принятия решения
  о внесении изменений в ПЗЗ.

Какого именно Руководителя службы технического заказчика мы ищем:

• Высшее профессиональное образование;
• Опыт работы на аналогичной позиции от 7 лет (без учета декретов);
• Опыт взаимодействия с ОИВами г. Москвы. Москомархитектурой, ДГИ и земельными комитетами муниципальных образований;
• Опыт самостоятельной разработки ППТ, ПМТ, проектной документации разделов СПОЗУ;
• Глубокое знание градостроительного, земельного законадательства, нормативов градостроительного проектирования;
• Знание нормативной базы, необходимой для разработки СПОЗУ;
• Умение работать в программах: Adobe InDesign, MapInfo, AutoCAD Map 3D, SASPlanet;
• Умение чертить от руки, умение работать с ОИВами и разработчиками ППТ, ответственность и нацеленность на конечный результат, умение работать в команде, пунктуальность, коммуникабельность, обучаемость, соблюдение субординации, трудолюбие, дисциплина.

Что предлагает Компания:

• Работа в крупной компании, лидере своей отрасли;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Режим работы стандартный с 9.00 до 18.00;
• Конкурентная заработная плата от 200 тыс. рублей на руки;
• Место работы: г. Москва.

Наш клиент - резидент Сколково, ведущий разработчик БАС (Беспилотных авиационных систем) вертолетного типа в связи с расширением штата ищет себе в команду Заместителя главного конструктора (БАС).
Целевые задачи команды разработки: разработка моделей БВС, создание автопилотов, наземных систем управления и силовых установок ДВС.
Задачи эксплуатации: аэрологистика, газоанализ, мониторинг объектов инфраструктуры и пожаротушение.

Какого кандидата мы ищем:

1. Имеете высшее техническое образование (авиационное).
2. Опыт разработки сложных конструкций в сфере робототехники, БЛА или приборостроения.
3. Опыт работы с основными технологиями в области машиностроения: механической обработкой, листовым металлом, аддитивными технологиями, литьём, композиционными материалами и понимаете технологические пределы изготовления деталей.
4. Уверенное использование SolidWorks, Компас 3D.
5. Опыт самостоятельной сборки разработанных устройств и узлов.
6. Опыт проектирования и постановки изделий на серийное производство.
7. Опыт проведения испытаний ЛА (летательного аппарата).

Опыт работы на ЛА с ДВС (двигателем внутреннего сгорания) будет Вашим преимуществом.

Чем предстоит заниматься:

1. Проектирование конструкции узлов и агрегатов летательного аппарата вертолетного типа.
2. Определение показателей надежности в заданных условиях применительно к объекту испытаний, его компонентов в связке с полезной нагрузкой.
3. Макетирование образцов и проверка технических решений.
4. Интеграция электронного оборудования, кабелей и жгутов, элементов топливной аппаратуры и других подсистем.
5. Организация работы по обеспечению и изготовлению деталей и заказа комплектующих для сборки спроектированных изделий
6. Участие в сборке, монтаже, наладке и испытаниях опытных образцов спроектированных изделий.
7. Разработка отчетных материалов по результатам выполненных задач.
8. Налаживание работы Конструкторского бюро.

Что мы готовы предложить:

1. Заработная плата устанавливается индивидуально по результатам собеседования: от 280 000 до 320 000 на руки.
2. Комфортный и современный офис в Сколково.
3. Работа с передовыми образцами и комплектующими для БВС.
4. Работа с инновационным техническим продуктом.
5. Отсутствие бюрократии.
6. Трудоустройство в соответствии с трудовым кодексом РФ.
7. Участие на всех этапах создания продукта - от идеи и проектирования до изготовления и испытаний.

 Если вы готовы погрузиться в работу в сфере вертолетных БАС с возможностью реализации своих идей и потенциала, откликайтесь на вакансию или присылайте своё CV на почту.

Наш клиент - резидент Сколково, ведущий разработчик БАС вертолетного типа в связи с расширением штата ищет себе в команду Ведущего инженера-конструктора БАС.
Целевые задачи команды разработки: разработка моделей БВС, создание автопилотов, наземных систем управления и силовых установок ДВС.
Задачи эксплуатации: аэрологистика, газоанализ, мониторинг объектов инфраструктуры и пожаротушение.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка чертежей деталей, сборочных чертежей, ведомостей покупных изделий, паспортов и этикеток в соответствии с требованиями ЕСКД;
• Разработка кинематических схем, трехмерных моделей деталей, сборочных единиц, выпуск конструкторской документации в соответствии с ЕСКД;
• Разработка технологической и испытательной оснастки;
• Разработка ТЗ и технических предложений;
• Организация проведения стендовых и промышленных испытаний разрабатываемых деталей и узлов;
• Осуществление авторского надзора при изготовлении опытных образцов (опытных партий) на предприятиях-изготовителях;
• Сборка, монтаж, наладка и испытания опытных образцов спроектированных изделий.

Каким мы видим Ведущего инженера-конструктора БАС:

• Имеете высшее техническое образование (МГТУ им. Н.Э. Баумана, МФТИ);
• Обладаете опытом разработки КД по ЕСКД. Умеете читать чертежи и схемы, работать с 2D и 3D-конструкторской документацией;
• CAD-системы (CATIA, Компас-3D, SolidWorks);
• PDM-системы (Siemens Teamcenter, ПЛМ-Союз, Лоцман, аналоги); системы учета и хранения конструкторской документации;
• Обладаете опытом проектирования и постановки изделий на серийного производство;
• Обладаете опытом подготовки документов для оценки технических возможностей в рамках квалификационного отбора производителей БАС;
• Обладаете опытом работы с БАС или другими типа ЛА от 1 года;
• Знаете основы аэродинамики, динамики полета.

Что мы предлагаем:

• Заработная плата в размере: от 180 000 - 230 000 (обсуждается индивидуально с кандидатом);
• Комфортный и современный офис в Сколково;
• Работа с инновационным техническим продуктом;
• Отсутствие бюрократии;
• Трудоустройство в соответствии с трудовым кодексом РФ;
• Работа с передовыми образцами и комплектующими для БВС;
• Участие на всех этапах создания продукта - от идеи и проектирования до изготовления и испытаний.

Если вы готовы погрузиться в активную творческую работу в сфере БАС с возможностью реализации своих идей и потенциала, откликайтесь на вакансию или присылайте своё CV на почту.

Наш партнёр, компания - лидер среди разработчиков цифровых устройств релейной защиты и автоматизированных систем управления (АСУ ТП и РЗА), приглашает талантливого Руководителя отдела продаж.

Более 10 лет предприятие ведет свою деятельность по следующим направлениям:

• Разработка и производство систем АСУ ТП для цифровых подстанций и подстанций на традиционных принципах управления;
• Разработка и производство оборудования РЗА 6-110 кВ;
• Разработка и производство систем оперативных блокировок, в том числе совмещенных с системой телемеханики;
• Разработка и производство систем температурного мониторинга кабельных линий электропередач;
• Выполнение «под ключ» работ по реконструкции систем РЗА, АСУ ТП, ССПИ, Оперативных блокировок.

Зона ответственности:

1. Выстроить грамотную систему и разработать регламенты в отделе продаж.
2. Самостоятельно заниматься поиском новых клиентов.
3. Курировать и контролировать работу менеджеров по продажам.
4. Вести отчетность в Bitrix 24.

Что мы ожидаем:

1. Высшее образование и/или опыт в продажах электротехнического оборудования, знание продукта.
2. Навыки и опыт руководство отделом или несколькими сотрудниками.
3. Навыки холодного поиска клиентов и ведение проектных продаж от 5 лет.
4. Высокий интеллект и живой ум, стремление развивать компанию и получать новые знания.

Условия работы:

1. Работа в аккредитованной IT-компании, которая является одним из лидеров разработки, производства систем АСУ ТП в России.
2. Уникальные проекты от крупных предприятий из энергетики.
3. Фиксированный оклад от 150 000 руб. + % с продаж на испытательном сроке и 200 000 руб. после.
4. Предоставляем ДМС и компенсацию проезда до места работы;
5. График работы 5 дней в неделю с 9:00 до 18:00 (гибкое начало рабочего дня), Головной офис м. Автово.

Наш клиент, специализирующийся на разработке робототехнического комплекса с БПЛА, создающий инновационные решения в области робототехники и беспилотной авиации, направленные на улучшение логистических процессов, в связи с развитием нового направления ищет себе в команду Программиста-робототехника. 

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и отработка сценариев полета в симуляторе Gazebo (или другом подходящем симуляторе);
• Отработка моментов включая условия с ветром, калибровку дронов на разных плоскостях, разную массу и другие параметры;
• Разработка дополнительных сценариев для отработки.

Каким мы видим Программиста-робототехника:

• Опыт работы с симуляторами, предпочтительно Gazebo, включая умение динамически изменять состояние объектов в среде симуляции, вплоть до написания своих плагинов;
• Знание языков программирования, используемых в симуляторах (например, C++, Python);
• Опыт работы с дронами и полетными контроллерами (опыт не обязательно с летающей техникой);
• Знание основ аэродинамики и управления беспилотными летательными аппаратами;
• Способность к аналитическому мышлению и решению сложных технических задач (подтвержденная опытом).

Что мы предлагаем:

• Заработная плата в размере: от 150 000 - 200 000 (обсуждается индивидуально с кандидатом);
• Участие в команде по созданию аэромобильного транспорта;
• Коллектив без бюрократии;
• Гибкое время начала рабочего дня;
• Комфортный оборудованный офис рядом с МЦК Коптево;
• Работа с передовыми образцами и комплектующими для БПЛА;
• Трудоустройство в соответствии с трудовым кодексом РФ. 

Наш Партнер, ведущий производитель газоочистного оборудования, ищет себе в команду Начальника отдела развития корпоративной культуры и внутрифирменных коммуникаций.

Чем предстоит заниматься Начальнику отдела развития корпоративной культуры и внутрифирменных коммуникаций:

• Систематизировать работу в направлении корпоративной культуры и внутренних коммуникаций, выстроить процессы;
• Инициировать и реализовывать проекты по внедрению миссии, ценностей, развитию сервисной культуры, механизмов и культуры обратной связи;
• Определять стратегию и тактику внутренних коммуникаций, управлять развитием каналов коммуникаций;
• Исследовать и повышать уровень вовлеченности, удовлетворенности сотрудников, работать с факторами текучести;
• Проведение корпоративных опросов и их анализ, составление рекомендаций по улучшению корпоративной культуры;
• Развитие существующих, создание новых каналов и инструментов коммуникации, повышение их эффективности (корпоративный портал, рассылки, группы в мессенджерах и др.);
• Поддержание и трансляция ценностей компании с руководителями подразделений компании и в подразделениях компании;
• Организация корпоративных мероприятий (тимбилдинги, корпоративы и др.);
• Работа с HR-брендом: формирования и продвижения образа компании (работодателя) среди существующих и потенциальных сотрудников;
• Участие в адаптации новых сотрудников: проведение welcome-встреч, регулярных индивидуальных встреч, поддержка сотрудников на всех этапах;
• Планирование и эффективное исполнение бюджета по проектам корпоративной культуры.

Какие задачи Компания планирует решить, подобрав сотрудника:

• Формирование положительного имиджа компании среди сотрудников и партнеров компании;
• Повышение мотивации и вовлеченности сотрудников;
• Формирование и соблюдение норм и правил поведения работников (ведение переговоров, взаимодействие с клиентами, отношения с коллегами).

Что необходимо Начальнику отдела развития корпоративной культуры и внутрифирменных коммуникаций для успешной работы:

• Высшее профильное образование (социология, психология, педагогика, менеджмент);
• Опыт работы от 3 лет по данному направлению на должности руководителя;
• Уверенное пользование Microsoft office, знание специализированных программ приветствуется;
• Организаторские способности, умение выстраивать коммуникации на разных уровнях, умение работать в режиме многозадачности;
• Умение выстраивать систему и процессы, моделировать их и исполнять;
• Знание 1С: ERP, 1С: Документооборот приветствуются.

Что может предложить Компания:

• График работы – стандартный 5/2, 09.00-18.00;
• Оформление по ТК РФ, своевременные выплаты заработной платы;
• Оплачиваемая мобильная связь, курсы;
• Конкурентная заработная плата от 200 тыс. рублей на руки*;
• Место работы - город Москва, Юго-Запад города;
• Работа в компании, которая уже более 50 лет на рынке и в команде из высококвалифицированных специалистов с многолетним опытом работы в отрасли;
• Возможности карьерного, финансового и личностного роста.

*Итоговый уровень заработной платы обсуждается и утверждается на собеседовании.

Если вы готовы принять вызов и стать частью команды, отправьте своё резюме на электронную почту с указанием «Начальник отдела развития корпоративной культуры и внутрифирменных коммуникаций» в теме письма. Ждём вашего отклика!

Наш Партнер, компания разработчик и производитель лакокрасочных материалов. Более 10 лет на рынке. Динамично развивающаяся и постоянно расширяющая ассортимент выпускаемой продукции. В связи с расширением штата, приглашает к себе в команду профессионалов, Технолога

Чем предстоит заниматься:

1. Научно-исследовательская работа в области синтеза полимеров, смол и мономеров

2. Разработка и оптимизация рецептур: антикоррозийных и огнезащитных материалов

3. Адаптация готовых рецептур для промышленного выпуска;

4. Сопровождение промышленного выпуска материалов на всех стадиях производства, оперативное устранение возникающих проблем;

5. Коррекция рецептур материалов по требованиям руководителей, заказчиков;

6. Поиск и исследование перспективных технологий, сырьевых компонентов.

Какого кандидата мы ищем:

1. Высшее профильное образование;

2. Опыт работы на производстве синтетических, лакокрасочных, дисперсионных, полимерных материалов;

3. Знание технологии производства промышленных ЛКМ;

4. Опыт разработки и внедрения новых композиций;

5. Умение работать с технической и технологической документацией

Личностные характеристики кандидата:

1. Аналитический склад ума;

2. Системный подход к работе;

3. Высокая самоорганизация;

4. Нацеленность на результат.

Что мы предлагаем:

1. Работа в команде профессионалов;

2. Возможность вырасти в компании до должности "главного Инженера";

3. Официальное трудоустройство с первого дня работы;

4. Белая заработная плата. Оклад 150 000 р. + годовая премия;

5. Релокационный пакет для специалиста из другого города;

6. Компенсация ГСМ

 Производство расположено в Волосовском районе Лен. области.

Наш партнер - активно развивающаяся компания с долгосрочными инвестициями, которая разрабатывает уникальные объекты в сфере гражданской аэрологистики.
В связи с развитием нового направления мы в поиске Специалиста по материалам в области графена для разработки БПЛА сверхмалого размера.

Какого кандидата мы ищем:

1. Высшее техническое образование в области материаловедения, физики, химии или смежных дисциплин.
2. Опыт работы с графеном или аналогичными наноматериалами не менее 2 лет.
3. Знание методов синтеза графена (например, CVD, эксфолиация, химический синтез) и технологий его обработки.
4. Навыки проектирования и 3D моделирования (например, использование программ CAD).
5. Опыт проведения лабораторных исследований и тестирования материалов.
6. Знание методов обеспечения герметичности в микроразмерных изделиях

Чем предстоит заниматься:

1. Исследование и выбор подходящих технологий для создания графеновых структур заданной формы и характеристик.
2. Проектирование и разработка изделий из графена с учетом требований к герметичности и микроразмеров.
3. Организация процесса производства изделий, включая выбор материалов, оборудования, производителя и оптимизацию технологии.
4. Участие в создании прототипов, их тестирование и оценка функциональности и соответствия требованиям.
5. Тесное взаимодействие с командой инженеров и проектировщиков для интеграции разработок в общие проектные решения.
6. Подготовка технической документации, отчетов и рекомендаций по проекту.

Что мы готовы предложить:

1. Заработная плата устанавливается индивидуально по результатам собеседования: от 140 000 до 200 000 на руки.
2. Работа удаленного формата с периодическими встречами в проектном офисе и присутствие на испытаниях.
3. Возможно совместительство.
4. Работа в молодой команде над новым техническим продуктом.
5. Отсутствие бюрократии.
6. Участие на всех этапах создания продукта - от идеи и проектирования до изготовления и испытаний.
7. Удобный график работы, гибкое начало рабочего дня.
8. Комфортная среда для профессионального рост.

 Если вы готовы погрузиться в активную творческую работу в сфере БПЛА с возможностью реализации своих идей и потенциала, откликайтесь на вакансию или присылайте своё CV на почту.

Наш клиент - разработчик газоочистительных установок, поставляющий свои установки в более чем 50 стран. приглашает в свою команду Инженера-конструктора. 

Чем придется заниматься: 

1. Разработка новых изделий для электро- и рукавных фильтров на основании существующих конструкций;
2. Переработка имеющихся изделий для электро- и рукавных фильтров.
3. Подготовка комплекта РКД для передачи на производство и заказчику.

Требования к кандидату:

1. Высшее профессиональное (техническое) образование.

2. Уверенное пользование AutoCad / SolidWorks .

3. Создание чертежей и спецификаций по ЕСКД.

Что мы предлагаем:

1. Заработная плата устанавливается индивидуально по результатам собеседования: от 130 000 рублей.

2. Официальное трудоустройство с первого дня работы.

3. Офис в 2 минутах от станции м.Румянцево .

4. Комфортная среда для профессионального роста вместе с командой единомышленников.

Если вы готовы стать частью команды, то смело откликайтесь на вакансию и присылайте свое CV на почту!

Наш клиент - разработчик газоочистительных установок, поставляющий свои установки в более чем 50 стран. приглашает в свою команду Главного конструктора. 

Чем придется заниматься: 

1. Проведение предпроектного обследования.
2. Разработка и согласование ТЗ у Заказчика.
3. Расчет и подбор основного технологического оборудования (рукавные фильтры,
картриджные фильтры, циклоны, шлюзовые питатели, компенсаторы, вентиляторы и пр.)

4. Разработка принципиальных технологических схем и компоновочных решений системы.

5. Разработка технико-коммерческих предложений.
7. Участие в конкурсных процедурах.
8. Составление заданий на проектирование.

Требования к кандидату:

1. Высшее профессиональное (техническое) образование.

2. Знание норм ЕСКД.

3. Создание схем и спецификаций.

Что мы предлагаем:

1. Заработная плата устанавливается индивидуально по результатам собеседования: от 150 000 рублей.

2. Официальное трудоустройство с первого дня работы.

3. Офис в 2 минутах от станции м.Румянцево 

4. Комфортная среда для профессионального роста вместе с командой единомышленников.

Если вы готовы стать частью команды, то смело откликайтесь на вакансию и присылайте свое CV на почту!

Наш клиент - разработчик газоочистительных установок, поставляющий свои установки в более чем 50 стран. приглашает в свою команду Главного конструктора. 

Чем придется заниматься: 
1. Проведение технических расчетов по проектам.
2. Составление инструкции по эксплуатации конструкций, технической и эксплуатационной
документации.

3. Составление общих компоновок и увязок отдельных узлов и агрегатов на основании
принципиальных схем и эскизных проектов.
4. Участие в работах по совершенствованию, модернизации, унификации серийных
изделий, их элементов.
5. Подготовка заключения и отзывов на рационализаторские предложения и изобретения. 

6. Создание конструкторской документации и спецификаций, монтажной документации.
7. Разработка стендов для проведения испытаний узлов и оборудования.

Требования к кандидату:

1. Высшее профессиональное (техническое) образование.

2. Знание программ: AutoCad, MS Excel, Autodesk Inventor или SolidWorks

3. Создание чертежей и спецификаций по ЕСКД.

4. Опыт работы с электро- и рукавными фильтрами.

Что мы предлагаем:

1. Заработная плата устанавливается индивидуально по результатам собеседования: от 150 000 рублей.

2. Официальное трудоустройство с первого дня работы.

3. Офис в 2 минутах от станции м.Румянцево 

4. Комфортная среда для профессионального роста вместе с командой единомышленников.

Если вы готовы стать частью команды, то смело откликайтесь на вакансию и присылайте свое CV на почту!

Наш партнер, IT-компания более 15 лет предоставляет услуги хостинга, аренды серверов и регистрации доменов. Входит в ТОП-3 крупнейших хостинг-провайдеров России и СНГ. Теплая и дружелюбная команда с радостью приглашает бухгалтера по расчету заработной платы, который станет важной частью коллектива. 

Для успешной работы необходимо:

1. Высшее профильное образование (Бухгалтерия/Аудит).
2. Общий опыт в бухгалтерии от 7 лет, опыт заместителя главного бухгалтера от 3 лет;
3. Руководство хотя бы 1 сотрудником;
4. Работа в компании на ОСНО с полным бухучетом, не более 3 юридических лиц, с белой заработной платой;
5. Численность в компании от 50 человек;
6. Инициативность, активность, быстрота мышления.

Чем предстоит заниматься:

1. Ведение бухгалтерского учета компании;
2. Подготовка и сдача бухгалтерской отчетности;
3. Контроль ежемесячного закрытия итогов;
4. Подготовка к ежегодным аудиторским проверкам и участие в проверках;
5. Управленческая отчетность;
6. Контроль работы бухгалтера по расчету заработной платы;
7. Подготовка и сдача отчетов в Росстат (контроль).

Мы обеспечиваем:

1. Полностью «белая» заработная плата 160 000.
2. ДМС и компенсация обедов 5 000 рублей в месяц.
3. График работы после испытательного срока возможен гибридный.
4. Современный стильный офис с лаундж зоной, кофемашиной и кикером.
5. Оплачиваемые обучения, корпоративные мероприятия и выезды (в том числе заграницу).
6. Молодой коллектив и неформальное позитивное общение с коллегами с хорошим чувством юмора.

Компания ценит каждого сотрудника и создает комфортную атмосферу для работы. В сопроводительном письме укажите Ваши компетенции, которые совпадают с нашими ожиданиями, указанными в вакансии. Мы Вам рады и ждем таланты!

Наш партнёр - специализируется в сфере производства бисквитных полуфабрикатов. Компания стремимся к инновациям и качеству, предлагая клиентам только лучшие продукты. В связи с расширением бизнеса, ищем опытного и креативного Руководителя отдела продаж, который поможет вывести продукты на новый уровень.

Функциональные обязанности:

1. Руководство сбытом продукции предприятия, участие в разработке ценовой и ассортиментной политики;
2. Работа с торговыми сетями федерального и локального уровня, цифровыми платформами.
3. Планирование и осуществление продаж новым клиентам, определение условий работы с новыми клиентами;
4. Анализ продаж по видам и наименованиям товара;
5. Формирование ассортиментной политики;
6. Планирование, управление продажами;
7. АВС анализ;
8. Ведение переговоров по заключению договоров поставки с новыми клиентами;
9. Подготовка отчетности и презентаций для руководства о ходе реализации проектов и результатах.

Для результативной работы необходимо иметь:

1. Успешный и актуальный опыт в условиях меняющегося рынка;
2. Знания и понимания особенностей и технологий работы: food FMCG, b2b и b2c;
3. Опыт с Федеральными и локальными сетями + дистрибьютеры, retail, HORECA;
4. Опыт работы в условиях дефицита ресурсов и информации.

Условия:

1. Работа в компании, которая более 25 лет на рынке
2. Достойный уровень оплаты труда, состоит из фиксированного оклада 150 000 рублей + премии по результатам работы, от 200 000 рублей и выше;
3. Официальное оформление трудовых отношений с первого дня работы;
4. Гибридный График работы 5/2;
5. Офис компании: Бестужевская ул.

Если вы готовы погрузиться в активную  работу с возможностью реализации своего опыта и потенциала, откликайтесь на вакансию и присылайте своё CV на почту.

Наш партнер – инвестиционно-строительная компания, специализирующаяся на реализации девелоперских проектов и оказании услуг в сфере строительства и проектирования.

Компания существует на рынке более 20 лет, за это время было реализовано множество промышленных, коммерческих и жилых объектов и также компания производит реставрационные работы.

Сейчас команда активно развивается и находится в поиске Руководитель архитектурной студии.

Чем предстоит заниматься:

1. Создание и формирование архитектурной студии, в отдельное подразделение;
2. Набор команды под цели проекта: организация, планирование и руководство проектным отделом;
3. Проведение проектных работ от концепции до ввода в эксплуатацию, стадии ПД, РД, экспертиза, согласования, авторский надзор;
4. Отбор проектных и изыскательских организаций, подготовка конкурсной документации и организация конкурсов;
5. Контроль выполнения работ субподрядными организациями.

Каким мы видим Директора архитектурной студии:

1. Профильное высшее образование (строительство, архитектура);
2. Опыт работы на должности ГАПа, ГИПа от трех лет;
3. Наличие портфолио с реализованными проектами;
4. Отличное знание нормативно-технической документации;
5. Желательно наличие контактов в профессиональной среде, взаимодействие с крупными строительными и проектными организациями, госорганами.

Компания предлагает:

1. Достойную заработную плату от 200.000 рублей на руки;
2. Официальное оформление по ТК РФ;
3. Возможность самостоятельно сформировать офис и набрать команду;
4. Работу с интересными и социально значимыми объектами;
5. Компенсация абонемента в спортивный зал и возможность пользоваться корпоративным такси.

Наш партнер - активно развивающаяся компания с долгосрочными инвестициями, которая разрабатывает уникальные объекты в сфере гражданской аэрологистики.
В связи с развитием нового направления мы в поиске Специалист по разработке аккумуляторов микроформата для разработки БПЛА сверхмалого размера.

Какого кандидата мы ищем:

1. Высшее образование в области химии, материаловедения или электрохимии.
2. Опыт работы в области разработки аккумуляторных технологий не менее 2 лет.
3. Практический опыт в работе с электрохимическими методами анализа и характеризации материалов.
4. Уверенное владение инструментами для моделирования и проектирования аккумуляторных систем
5. Способность к аналитическому мышлению и решению сложных задач.

Чем предстоит заниматься:

1. Исследование, проектирование и разработка аккумуляторов микроформата (миллиметровых и субмиллиметровых размеров) с использованием новейших материалов и технологий.
2. Проведение экспериментов для тестирования физических и химических свойств аккумуляторных ячеек.
3. Анализ данных испытаний для улучшения производительности и безопасности аккумуляторов.
4. Тесное взаимодействие с инженерами команды проекта, работающими в других направлениях.
5. Подготовка технической документации и отчетов по проекту.

Что мы готовы предложить:

1. Заработная плата устанавливается индивидуально по результатам собеседования: от 120 000 до 200 000 на руки.
2. Работа удаленного формата с периодическими встречами в проектном офисе и присутствие на испытаниях.
3. Возможно совместительство.
4. Работа в молодой команде над новым техническим продуктом.
5. Отсутствие бюрократии.
6. Участие на всех этапах создания продукта - от идеи и проектирования до изготовления и испытаний.
7. Удобный график работы, гибкое начало рабочего дня.
8. Комфортная среда для профессионального рост.

 Если вы готовы погрузиться в активную творческую работу в сфере БПЛА с возможностью реализации своих идей и потенциала, откликайтесь на вакансию или присылайте своё CV на почту.

Наш клиент, специализирующийся на разработке робототехнического комплекса с БПЛА, создающий инновационные решения в области робототехники и беспилотной авиации, ищет себе в команду Специалиста по разработке микро-реактивных турбин (Разработчик микро-ТРД).

Чем придется заниматься:

1. Разработка концептуальных и рабочих проектов микро-реактивных турбин (миллиметровых и субмиллиметровых размеров).

2. Проведение аэродинамического, термодинамического и прочностного моделирования.

3. Участие в проведении испытаний и анализ полученных данных для оптимизации производительности.

4. Подготовка технической документации и отчетов по проекту

Какого специалиста мы ищем?

1. Высшее техническое образование в области аэрокосмической инженерии или машиностроения.

2. Опыт работы в разработке турбомашин или реактивных двигателей не менее 3 лет.

3. Знание программ для CAD и CFD моделирования.

Что мы предлагаем:

1. Конкурентный уровень зарплатного предложения - от 120 000 - 250 000 (обсуждается индивидуально с кандидатом).

2. Работа с передовыми образцами БПЛА.

3. Официальное оформление с первого дня работы.

4. Молодой дружный коллектив без бюрократии.

5. Удаленный формат работы, периодические встречи в проектном офисе, присутствие на испытаниях.

6. Широкие возможности для профессионального обучения и карьерного роста.

Наш клиент – крупнейший национальный эксплуатант и оператор беспилотной авиации в России. Компания стремится предлагать инновационные решения, которые помогут их клиентам повысить эффективность и безопасность их бизнеса. В свою команду профессионалов ищут энергичного и целеустремленного Руководителя направления продаж услуг с использованием БАС (мониторинг, сельское хозяйство, аэрологистика). Присоединяясь к команде, Вы сможете влиять на авиацию будущего!

Какие задачи предстоит решать:

1. Увеличение портфеля заказов крупных клиентов;
2. Успешно позиционировать компанию, ее услуги и продукты в государственных структурах – Федеральные министерства, службы, агентства;
3. Разработка и реализация продаж для достижения поставленных целей;
4. Поддержание и развитие долгосрочных отношений с крупнейшими клиентами;
5. Подготовка коммерческих предложений и ведение переговоров.

Каким мы видим кандидата:

1. Опыт построения прямых отношений с ЛПР в госсекторе и крупных компаниях;
2. Понимание структуры и культуры принятия решений в госсекторе и крупных компаниях;
3. Богатый нетворкинг и связи;
4. Опыт работы с федеральными клиентами;
5. Знания о беспилотных летательных аппаратах и их применении;
6. Обязателен опыт работы в сфере БАС;
7. Сильный переговорщик;
8. Высшее образование.

Что компания готова предложить:

1. Конкурентная заработная плата: высокая окладная часть – 230 000-300 000 рублей (gross)  + % от продаж. Совокупный доход от 400 000-600 000 рублей;
2. Возможности для карьерного роста и профессионального обучения;
3. Интересные проекты и работу в динамичной команде;
4. Дружелюбную атмосферу и поддержу коллег;
5. Территориально: центр Москвы.

Если Вы готовы принять новый вызов и стать частью команды беспилотной авиации, откликайтесь на вакансию и присылайте свое CV на почту.

Наш клиент – крупнейший национальный эксплуатант и оператор беспилотной авиации в России. Компания стремится предлагать инновационные решения, которые помогут их клиентам повысить эффективность и безопасность их бизнеса. В свою команду профессионалов ищут энергичного и целеустремленного Менеджера по развитию бизнеса БАС (мониторинг, сельское хозяйство, аэрологистика). Присоединяясь к команде, Вы сможете влиять на авиацию будущего! 

Какие задачи предстоит решать: 

1. Увеличение портфеля заказов крупных клиентов;
2. Успешно позиционировать компанию, ее услуги и продукты в государственных структурах – Федеральные министерства, службы, агентства;
3. Разработка и реализация продаж для достижения поставленных целей;
4. Поддержание и развитие долгосрочных отношений с крупнейшими клиентами;
5. Подготовка коммерческих предложений и ведение переговоров.

Каким мы видим кандидата:

1. Опыт построения прямых отношений с ЛПР в госсекторе и крупных компаниях;
2. Понимание структуры и культуры принятия решений в госсекторе и крупных компаниях;
3. Богатый нетворкинг и связи;
4. Опыт работы с федеральными клиентами;
5. Знания о беспилотных летательных аппаратах и их применении;
6. Обязателен опыт работы в сфере БАС;
7. Сильный переговорщик;
8. Высшее образование.

Что компания готова предложить:

1. Конкурентная заработная плата: высокая окладная часть – 200 000-300 000 (gross) рублей + % от продаж. Совокупный доход от 600 000-700 000 рублей;
2. Возможности для карьерного роста и профессионального обучения;
3. Интересные проекты и работу в динамичной команде;
4. Дружелюбную атмосферу и поддержу коллег;
5. Территориально: центр Москвы.

Если Вы готовы принять новый вызов и стать частью команды беспилотной авиации, откликайтесь на вакансию и присылайте свое CV на почту.

Наш партнер - активно развивающаяся компания с долгосрочными инвестициями, которая разрабатывает уникальные объекты в сфере гражданской аэрологистики.
В связи с развитием нового направления мы в поиске Специалист по MEMS технологиям для разработки БПЛА сверхмалого размера.

Какого кандидата мы ищем:

1. Высшее техническое образование в области электронной инженерии, механической инженерии или физики.
2. Опыт работы с MEMS технологиями не менее 2 лет.
3. Знание процессов микрофабрикации и микрообработки.
4. Опыт в CAD/CAM программировании и 3D моделировании MEMS устройств.
5. Навык решения сложных технических задач.

Чем предстоит заниматься:

1. Проектирование и разработка MEMS устройств, включая сенсоры, актуаторы и микромеханизмы.
2. Участие в создании прототипов и проведении лабораторных испытаний для оценки функциональности и надежности разработок.
3. Тесное взаимодействие с инженерами команды проекта, работающими в других направлениях.
4. Анализ данных и оптимизация процессов для улучшения производительности и снижения затрат.
5. Подготовка технической документации и отчетов по проекту.

Что мы готовы предложить:

1. Заработная плата устанавливается индивидуально по результатам собеседования: от 120 000 до 200 000 на руки.
2. Работа удаленного формата с периодическими встречами в проектном офисе и присутствие на испытаниях.
3. Возможно совместительство.
4. Работа в молодой команде над новым техническим продуктом.
5. Отсутствие бюрократии.
6. Участие на всех этапах создания продукта - от идеи и проектирования до изготовления и испытаний.
7. Удобный график работы, гибкое начало рабочего дня.
8. Комфортная среда для профессионального рост.

 Если вы готовы погрузиться в активную творческую работу в сфере БПЛА с возможностью реализации своих идей и потенциала, откликайтесь на вакансию или присылайте своё CV на почту.

Наш давний партнер, известное в городе Проектное бюро, более 30 лет занимается проектированием и авторским надзором (высотные жилые здания, квартальные застройки),в связи с увеличением проектов, приглашает в отдел ГИПов Главного инженера проекта (комплексный).

Обязанности:

1. Разработка задания на проектирование по всем разделам проекта, разработка ТУ на применяемые материалы и конструкции;
2. Организация и координация выполнения проектной документации всех стадий проектирования объекта;
3. Координация работы всех отделов, работающих по проекту, работа с субподрядными организациями;
4. Сопровождение ПД в органах государственной экспертизы (получение положительного заключения, контроль сроков);
5. Подбор необходимых подрядчиков и контроль их деятельности;
6. Формирование бюджета проекта;
7. Взаимодействие с государственными органами;
8. Защита проектных решений с заказчиками;
9. Контроль за сроками разработки проектной документации;
10. Проведение авторского надзора.

Требования:

1. Высшее профильное образование;
2. Опыт работы ГИПом от 3-х лет;
3. Иметь опыт работы в Службе Заказчика, координации Субподрядных организаций;
4. Иметь опыт руководства проектными работами для строительства кварталов многоквартирных жилых домов из сборного железобетона;
5. Опыт прохождения положительной экспертизы, сдачи объектов (жилые высотные здания, гражданские учреждения)

Условия:

1. Оформление с первого дня, плюс премии;
2. ДМС;
3. Комфортный офис компании находится в шаговой доступности от ст. м. Петроградская;
4. Своя корпоративная культура.

Наш партнер, IT-компания более 15 лет предоставляет услуги хостинга, аренды серверов и регистрации доменов. Входит в ТОП-3 крупнейших хостинг-провайдеров России и СНГ. Теплая и дружелюбная команда с радостью приглашает бухгалтера по расчету заработной платы, который станет важной частью коллектива. 

Для успешной работы необходимо:

1. Высшее профильное образование (Бухгалтерия/Аудит).
2. Опыт полного и самостоятельного ведения участка заработной платы в коммерческих организациях численностью от 150 человек более 3 лет.
3. Знание нюансов работы с договорами ГПХ, дивидендами, займами.
4. Отличные навыки пользования MS Word, Excel, 1С ЗУП, бухгалтерия 8.3.
5. Позитивный взгляд на мир, внимательность к деталям, быстрота и гибкость мышления.

Чем предстоит заниматься:

1. Расчет и начисление заработной платы, премий, отпусков, увольнений, компенсаций при увольнении, натуральных доходов (питание, подарки), материальной помощи и т.д.;
2. Расчет листков временной нетрудоспособности, пособий по беременности и родам, отпусков по уходу за ребенком.
3. Расчет удержаний из заработной платы, алиментов, сумм по исполнительным листам, и т.д.;
4. Составление авансовых отчетов, расчеты с подотчетными лицами,
5. Подготовка и сдача отчетности в ИФНС, СФР, Росстат, уведомлений по зарплатным налогам;
6. Консультирование сотрудников по вопросам выплат и начислений.

Мы обеспечиваем:

1. Полностью «белая» заработная плата от 90 000 рублей.
2. ДМС и компенсация обедов 6 000 рублей в месяц.
3. Современный стильный офис с лаундж зоной, кофемашиной и кикером.
4. Оплачиваемые обучения, корпоративные мероприятия и выезды (в том числе заграницу).
5. Молодой коллектив и неформальное позитивное общение с коллегами с хорошим чувством юмора.

Компания ценит каждого сотрудника и создает комфортную атмосферу для работы. В сопроводительном письме укажите Ваши компетенции, которые совпадают с нашими ожиданиями, указанными в вакансии. Мы Вам рады и ждем таланты!