Собеседование позади, можно выдохнуть и ждать обратной связи.
Но прошло 3 дня, а ответа от HR так и нет. Как узнать результаты собеседования?
В такой ситуации специалисты «А.Н.Т.» рекомендуют:
- Направить вежливый запрос на почту. Напишите рекрутеру или HR, с которым вы взаимодействовали, и уточните статус рассмотрения вашей кандидатуры. Обязательно сообщите, что вы заинтересованы в получении обратной связи.
- Позвонить напрямую. Свяжитесь с рекрутером по номеру, указанному в вакансии, или по телефону, который можно найти на сайте. А чтобы вам было проще, уточните на собеседовании, кто первый должен связаться и каким способом? Так вы сэкономите время и сбережёте нервы.
- Написать в социальных сетях. Если у вас имеются общие аккаунты в LinkedIn, ТенЧАт или других профессиональных сетях, можно отправить короткое приветственное сообщение с благодарностью за встречу и интересом к дальнейшей обратной связи.
Рекрутеры А.Н.Т всегда говорят кандидатам:
Проявляйте инициативу. Мы не всегда можем вам дать вовремя обратную связь в связи с высокой загрузкой (за неделю через 1 рекрутера может пройти 20-25 человек). Поэтому не стесняйтесь и звоните нам сами.
А какие способы получения обратной связи используете вы?
Больше новостей из мира рекрутмента читайте в нашем tg-канале!
Автор материала - Екатерина Овчинникова, основатель и генеральный директор "Группа компаний "А.Н.Т."
