Впервые в Санкт-Петербурге состоялся мастер-класс для рекрутеров, HR — менеджеров и всех, чья деятельность связана с поиском и подбором персонала

Мастер-класс «Новые технологии рекрутинга. Инструменты и фишки поиска сотрудников через социальные сети»

Организаторами выступили: ООО «Группа компаний «А.Н.Т.» (г. Санкт-Петербург), Международная Высшая школа бизнеса (Финляндия), Вячеслав Максимов.


Ведущий Ильгиз Валинуров — Президент и основатель Корпорации Кадровых Агентств Business Connection (Москва). Президент Гильдии рекрутеров. Занимает 13-ю строку в списке «Лучшие хедхантеры России. Топ-50». Рейтинг журнала «Профиль», 2010. Автор первой и единственной на русском языке книги «50 идей поиска сотрудников через социальные сети. Справочник рекрутера».

Почему вам надо начать искать кандидатов через социальные сети?

  • Как найти лучших и не запутаться в сетях самому?
  • Какая рыбка ловится через социальные сети?
  • В чем ключевые плюсы и минусы сотрудников, найденных в сети?
  • Как управлять своим временем в соц. сетях и не стать «зависимым»?
  • Какие сети нужно использовать именно Вам и в чем их отличия?
  • Одноклассники, Вконтакте, Facebook, LinkedIn, МойКруг, Профессионалы.ру и другие сети — кого и как в них можно эффективно искать? Особенности и приемы работы.

Программа:
1. Договоримся о понятиях — что такое соцсети?
2. Как именно соцсети можно применять в бизнесе и рекрутинге? Реальные примеры.
3. Как подготовиться, чтобы соцсети приносили ощутимый результат 24 часа в сутки и 365 дней в году, а не были просто модной игрушкой?
4. Какие способы поиска кандидатов в соцсетях работают эффективно?
5. Как оценить кандидата еще до встречи с ним и сэкономить время?
6. Как выстраивать отношения с кандидатами в соцсетях, что бы их не потерять?
7. Что надо сделать после собеседования с кандидатом пришедшим к вам через соцсеть и почему?
8. Как строить свой бренд как рекрутера или компании как работодателя в сети, чтобы кандидаты к вам потянулись сами?
9. Нетикет — этикет в соцсети. Как надо себя вести, что быть «своим»?
10.Time-management и управление личной эффективностью проведения времени в соцсетях. Как не зависнуть в сети и избежать зависимости от них?
11.«Фишки поиска» сотрудников через социальные сети!

Поделимся индивидуальными условиями сотрудничества

Позвоним Вам в течение дня и расскажем об эффективных решениях кадровых задач

Москва +7 (499) 963-81-81, Санкт-Петербург +7 (812) 490-70-88, E-mail Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле
Invalid Input
Invalid Input
Invalid Input
Invalid Input
Нажимая кнопку Отправить, я даю свое согласие на обработку персональных данных
Группа компаний «А.Н.Т.»:, 2004 — .
Создание сайта - «Хорошая идея»